Polecamy
45,00 PLN

Szerokie upowszechnienie i dynamiczny rozwój komputerowych technologii informacyjnych implikują... więcej >

Dziady Kultury. Protest pracowników kultury w Małopolsce, 28 maja 2018 r., Kraków

Data dodania: 25.05.2018

Dziady Kultury. Protest pracowników kultury w Małopolsce, 28 maja 2018 r., Kraków

W poniedziałek 28 maja 2018 r. o godz. 10.30 podczas obrad Sejmiku Województwa Małopolskiego (ul. Racławicka 56 w Krakowie) zostanie przeprowadzona akcja informacyjno-protestacyjna polegająca na zorganizowaniu pikiety przez – bibliotekarzy, muzealników i filharmoników. Uczestnicy kolejny już raz będą& domagali się szacunku do swoich zawodów, godnych płac, adekwatnych do obowiązków i wypracowanych sukcesów. Tego dnia protestujące małopolskie instytucje kultury zostaną oflagowane, a pracownicy wspierający akcję będą mieli przypięte emblematy „Dziady Kultury”. 

 

 

A oto przykładowe hasła z transparentów bibliotekarzy:

  • „Kulturalny wybór: buty dla dziecka czy wyjście do teatru”,
  • „Myślisz, że mogę założyć rodzinę? Zarabiam 1700 zł miesięcznie”,
  • „Kultura wzbogaca – my biedniejemy”,
  • "Tylko w miłej bibliotecznej atmosferze praca za 9 zł na godzinę. Czy chciałbyś pracować na Rajskiej?”
  • „Czytanie buduje, praca w bibliotece rujnuje!”,
  • „Małopolska przoduje w kulturze, a bibliotekarze z Rajskiej w finansowej dziurze”,
  • "Tworzymy i wspieramy kulturę, na uczestnictwo w niej już nas nie stać. Marszałek ma odwrotnie”

Protestujący spotkają się w jednym celu – będą domagać się wyrównania wieloletnich zaległości w systemie płac pracowników instytucji kultury w Małopolsce. To dzięki codziennej pracy, zaangażowaniu, doświadczeniu, kreatywności oraz chęci podejmowania wyzwań przez pracowników kultury – instytucje, w których pracują, zyskały uznanie w kraju i poza jego granicami. Wśród instytucji kultury, dla których organizatorem jest Województwo Małopolskie najgorszą sytuację mają pracownicy Wojewódzkiej Biblioteki Publicznej w Krakowie – instytucji cieszącej się ogromnym zainteresowaniem i uznaniem wśród czytelników. W 2017 r. odnotowano 450 tysięcy odwiedzin w czytelniach i wypożyczalniach, 35,5 tysiąca osób gościło w bibliotece podczas zorganizowanych imprez i wydarzeń kulturalnych. Aby sprostać potrzebom odwiedzających bibliotekarze pracują w systemie zmianowym (od 7.30 do 21.00) oraz w soboty i niedziele.   Od wielu już lat pensje bibliotekarzy w minimalnym stopniu umożliwiają zaspokojenie potrzeb codziennego życia. Około 20% pracowników otrzymuje płace nieznacznie wyższe niż płaca minimalna – 1 600 zł. Równie frustrująca sytuacja jest wśród bibliotekarzy z wieloletnim stażem, ich wynagrodzenie po wielu latach pracy jest niewiele większe. Nieomal wszyscy pracownicy merytoryczni Wojewódzkiej Biblioteki Publicznej w Krakowie mają wykształcenie wyższe, niektórzy posiadają tytuł doktora lub doktora habilitowanego i ukończone studia podyplomowe. Pensje ich są najniższe spośród bibliotek wojewódzkich w Polsce, a oferta kulturalno-edukacyjna

(m.in.: festiwale, wystawy, spotkania autorskie, zajęcia i szkolenia integracyjne dla wszystkich grup wiekowych), którą przygotowują jest bogata i dynamicznie dostosowywana do potrzeb odbiorców. Pracownicy instytucji kultury mówią „Czas nas docenić! Chcemy podniesienia wynagrodzeń zasadniczych oprzynajmniej 500 zł”.

Więcej informacji oraz materiały, zdjęcia do pobierania i dzielenia się:

www.dziadykultury.wordpress.com.

W razie pytań, uwag i komentarzy prosimy o kontakt:

 tel.: 503 680 936

Jacek Szczęsnowicz – Wiceprzewodniczący Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” Pracowników Bibliotek Publicznych Region Małopolska

lub

tel.: 602 667 104

Andrzej Rybicki – Przewodniczący Rady Sekcji Pracowników Muzeów i Instytucji Ochrony Zabytków NSZZ „Solidarność” Region Małopolska

Źródło: Jacek Szczęsnowicz / Wojewódzka Biblioteka Publiczna w Krakowie / Wiceprzewodniczący Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” Pracowników Bibliotek Publicznych


Partner wspierający SBPPartner wspierający SBP
Partner wspierający SBPPartner wspierający SBP
Partner wspierający SBPPartner wspierający SBP
Partner wspierający SBPPartner wspierający SBP